渤化集團召開管理提升系列講座之
貿(mào)易實務(wù)風(fēng)險防范第一期沙龍講座
按照集團專項提升年工作安排，為進一步加強學(xué)習(xí)型組織建設(shè)，大力推行“業(yè)財一體、法商融合”的管理理念以及“風(fēng)控合規(guī)、行穩(wěn)致遠”的合規(guī)文化，促進全集團管理提升，為渤化集團數(shù)字化轉(zhuǎn)型和高質(zhì)量發(fā)展打下堅實基礎(chǔ)，2023年12月22日，集團公司協(xié)同渤化進出口公司共同組織各二級子企業(yè)和主要貿(mào)易公司召開管理提升系列講座之貿(mào)易實務(wù)風(fēng)險防范第一期沙龍講座。
會上，集團公司副總經(jīng)理張曄輝同志為啟動管理提升系列講座做開場致辭。張曄輝指出，按照集團黨委的統(tǒng)一要求，我們要深刻領(lǐng)會和認真踐行學(xué)習(xí)型組織建設(shè)，通過持續(xù)學(xué)習(xí)和改進，夯實全集團基礎(chǔ)管理，促進管理水平提升。要準確把握管理的規(guī)律和邏輯，要推動各企業(yè)形成一體化管理體系，深入推進業(yè)財一體、法商融合，逐步邁向精益管理、卓越績效。張曄輝著重提出三點要求，一是必須建立終身學(xué)習(xí)的理念，提高跨界融合的意識和能力。企業(yè)的競爭歸根結(jié)底是人才的競爭，要加強內(nèi)部培養(yǎng)；要打開自身邊界，深度學(xué)習(xí)，提升認知。二是要知行合一，對標對表，找出差距，不斷提升管理水平。學(xué)了要做，內(nèi)化于心，外化于行。要不斷學(xué)習(xí)、認知、溝通、共識、行動，再學(xué)習(xí)。持之以恒，久久為功。三是全體同志要立足當(dāng)下，志存高遠，擔(dān)當(dāng)盡責(zé)，為集團高質(zhì)量發(fā)展貢獻力量。
本次沙龍講座共有四個主題分享。國浩律師事務(wù)所白顯月律師團隊分別以《從國際仲裁視角探討國際貿(mào)易風(fēng)險防范與應(yīng)對》、《貨物貿(mào)易進出口業(yè)務(wù)流程及風(fēng)險管控》、《貿(mào)易合同簽訂及履行中面臨的風(fēng)險及案例簡析》為題進行了主題分享。專家律師分別從國際仲裁案例、貿(mào)易合規(guī)風(fēng)險以及貿(mào)易合同風(fēng)險細節(jié)等三個角度，分析和揭示了國際貿(mào)易業(yè)務(wù)的常見風(fēng)險點。渤化進出口公司戴睿同志從管理角度，分別介紹了本公司業(yè)務(wù)制度建設(shè)、信息系統(tǒng)建設(shè)、體系認證、合規(guī)落實等方面的合規(guī)管理經(jīng)驗。
本次沙龍講座由集團公司企管法務(wù)部部長呂學(xué)森同志主持，集團公司副總經(jīng)理張曄輝、總會計師王順龍、總法律顧問何敏，各二級公司的貿(mào)易分管領(lǐng)導(dǎo)、總會計師、總法律顧問，以及三級貿(mào)易公司的主要領(lǐng)導(dǎo)、分管領(lǐng)導(dǎo)共計60余人參加學(xué)習(xí)。
（企管法務(wù)部2023年12月22日整理）
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